L’agenzia statale Medex, che effettua una valutazione medica, visita il personale educativo che è malato da molto tempo, quando non ha più giorni di malattia. C’è un problema particolare per i giovani che non hanno accumulato molti giorni di malattia e quindi ricevono una valutazione più rapida. Coloro che non possono lavorare a tempo parziale vengono quindi trasferiti alla cosiddetta pensione medica. Ma per i giovani, l’importo mensile che ricevono in questo caso è molto limitato perché hanno completato solo una breve carriera, assicura Kom op tegen Kanker.

Quando Medex decide che un insegnante può tornare al lavoro, deve lavorare part-time per 90 giorni. Ma quel periodo è spesso troppo breve per qualcuno che si sta riprendendo dal trattamento del cancro, secondo Kom op tegen Kanker. Chi vuole lavorare part-time per un periodo di tempo più lungo finisce in un sistema di “congedo a lungo termine per scarso rendimento per malattia”. Ciò significa che lavorano tra il 50 e il 75 percento e vengono pagati il ​​60 percento delle ore rimanenti. Quelli in questo sistema non potranno mai più lavorare a tempo pieno.

Pertanto, l’organizzazione chiede di modificare i limiti inferiore e superiore in quel sistema. Il suo messaggio è che chiunque voglia lavorare dovrebbe anche essere in grado di farlo per meno della metà del tempo. Inoltre, “la condizione di salute può svilupparsi”. “Coloro che, a causa delle loro condizioni mediche, hanno bisogno di lavorare meno del 50 percento o più del 75 percento, dovrebbero avere l’opportunità di farlo”, afferma Wim Geelwickens, ricercatore e avvocato presso Kom op Tejen Kanker.

Gilwickins sottolinea che è importante che i malati di cancro possano reintegrarsi nella società. “Unirsi a una parte completa della comunità è importante per i sopravvissuti al cancro, ma non è facile. I docenti nominati devono essere in grado di ricominciare da capo al proprio ritmo”.